1)преступлением является( может быть несколько ответов)
5-9 класс
|
1.Неявка на работу 2.хулиганство 3. нарушение водителем скоростного режима 4. невыполнение условий договора купли-продажи
2).Конституция РФ характеризует российское государство как
1.социалистическое 2. светское 3.унитарное
3)Трудовой договор может быть заключен на
1.неопределенный срок.2.на опред. срок не более 4 лет 3. на опред.срок не более 3 лет 4. на опред.срок не более 5 лет
4)Сторонами в гражданском судопроизводстве являются
1.преступник и жертва 2. обвиняемый и потерпевший 3. прокурор и адвокат
Не согласна я с предыдущим человечком.
Преступление - — виновное, общественно опасное деяние (действие или бездействие), запрещенное уголовным законом под угрозой наказания (ст. 14 УК РФ).
То есть под первое задание подходит только 2 и 3( да и то 3, если будут серьёзные последствия. ст. 264 УК.РФ)
2- 2 ( ст.14 К.РФ)
3- 1
4 - 2
Комментарий удален
Но всё с этим связанное закреплено в Гражданском Кодексе РФ.
Другие вопросы из категории
Что такое власть зачем она нужна?
Что такое государство, когда и как оно возникло?
Что такое демократия?
Кто такой диктатор?
Читайте также
б) ответственность человека
в) права человека
P.S. Может быть несколько ответов
потому что..»
2.Объясните выражение : « У каждого времени свои герои»
3.Какие качества развивают у подростка трудовая деятельность?
4. Как в нашей стране реализуется принцип разделения властей?
5.На какие группы делятся науки, приведите примеры на каждую группу?
6.Что может делать ребенок в возрасте от 6 до 14 лет ?
7.Как вы понимаете выражение : «Человек, сделавший себя сам».
8.Как вы считаете, надо ли подросткам трудится и зарабатывать деньги?
А) футбол
Б)Музей современного искусства в Мюнхене
В)футуризм
Г) методы психологов-бихевиаристов
правильных ответов может быть несколько или вовсе не быть их.
на работе в нетрезвом состоянии,в состоянии алкогольного,наркотического или иного токсического опьянения.Такая же мера может быть применена к работнику в случае прогула без уважительных причин,к которому относится и отсутствие на работе в течение четырех часов подряд в течение рабочего дня.Выскажите своё мнение,почему к работнику,который,опоздав всё же явился на своё рабочее место,применяется такая же мера,как и к прогульщику? 2)Гражданин К., окончивший школу, искал привлекательную для него работу, сменил за два года 5 предприятий и наконец нашёл объявление, которое его заинтересовало. Когда администратор предприятия, которое дало объявление, посмотрел его трудовую книжку, он отказался заключать с гражданином К. договор. Подумайте, что могло быть причиной отказа. Имел ли администратор право не принимать работника на свободное место?
может быть несколько правильных ответов